働く前にまず存在！

もと俳優さん、今は人材ｺﾝｻﾙの社長さんと
お話する機会がありました。

笑顔がともかく素敵。

これが本職の笑顔なんだねーと納得しました。

彼は飲食店の従業員教育をされています

それも覆面検査員ではなく、自ら一緒に
働いて背中で見本をみせる。このSmileも
見本として見せているのですねー

私も企業研修させて頂いたことあるので
こんな事を言いあいながら盛り上がりました

「従業員の存在をまず認める。お店は
彼らの居場所になってからじゃないと
自発的に動いてほしいと望んでも、
無理ですよね」

彼も、ｽﾀｯﾌさんをよく見ていて、
些細な変化をよく褒めていらっしゃる
ようでした。

何か指示をする前に、その人の
「ありのまま」の状態を認めていないと
ギクシャクします。

「仕事の前に、まずｽﾀｯﾌの存在を認める」

自分におきかえればすぐわかる事が
相手の事になるとわからなくなる！という
のが不思議です。
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あなたを縛る思い込みは
重いゴミ、さっさと捨てましょう！

あなたが自分を制限している「正しさ」から
「自分らしさ」を選べるサポートを！

「思い込み(重いゴミ）廃棄人！」
酒井　理彩。です。

今日もお読み頂きありがとうございます。

そんな優しいあなたが大好きです(^0^)